• 宁波舟山大宗商品交易平台创新运营赋能区域发展

    浙江宁波、舟山地区大宗商品及航运交易平台通过深化品种运营创新、优化服务功能布局,在招商引资、市场生态构建等方面取得显著成效,推动交易规模与行业影响力持续提升,成为区域贸易经济高质量发展的重要支撑。 一、舟山大宗商品交易中心聚焦实体贸易需求,着力构建线上线下融合的交易服务体系。该中心通过优化招商策略,成功引进多家具备行业影响力的实体贸易企业,同时在全国范围内布局市场服务机构,建立覆盖主要产销区的交收仓库与第三方质检网络,为交易双方提供全流程保障。通过税费贡献的稳步增长,体现出平台对地方经济的实际拉动作用,进一步夯实了区域大宗商品贸易枢纽地位。 二、宁波大宗商品交易所立足现货市场根基,探索形成特色化可持续发展路径。以品种运营为核心,该交易所不断完善服务现货贸易的商业模式,通过利益共享机制凝聚产业链各方资源,推动实物交收规模持续扩大。在服务地方产业过程中,交易所经营状况保持稳定提升,逐步成为区域内具有较强辐射力的现货商品交易载体,为实体企业提供高效便捷的贸易对接渠道。 三、宁波航运交易所依托数字化技术创新,推动航运服务平台功能升级。该所积极运用大数据、云服务等新技术构建航运服务资源数据中心,重点发展海上丝路系列指数、诚信应用体系、船舶在线竞拍等特色项目,持续丰富一站式服务内涵。通过航运舱位交易市场的跨越式发展,平台交易量实现大幅增长,正逐步向国内知名的航运贸易领域公共服务平台迈进,为区域航运贸易数字化转型提供有力支撑。 四、三大交易平台协同发展,共同助力浙江贸易产业提质增效。舟山大宗商品交易中心的实体贸易生态、宁波大宗商品交易所的现货服务模式、宁波航运交易所的数字化航运服务,形成覆盖大宗商品交易、实物交收、航运物流的全链条服务体系。通过运营模式创新与资源整合,平台集群效应逐步显现,不仅提升了区域贸易便利化水平,也为浙江参与全球贸易竞争注入新动能,成为地方经济转型升级的重要推动力量。

    2025-08-24

  • 宁波海曙区探访信息经济企业助推招商引资新局面

    为助力宁波市信息经济高质量发展,相关部门近日深入海曙区调研企业实践,聚焦招商引资策略推动产业链升级,加速建设创新型现代化经济体系。考察通过实地走访,深入了解企业创新成果,强化政策支持,为后续产业融合和区域经济跃升奠定基础。 一、海曙区作为宁波核心城区,近年来积极贯彻省市政策,大力发展信息技术产业,通过优化营商环境吸引创新资源聚集。该区依托深厚制造业根基,推动数字化转型,支持企业向高端领域拓展。调研团队强调,招商引资是促进产业集聚的关键路径,需结合政策引导和市场机制,吸引更多高新技术企业落户。通过强化政企协作,海曙正构建数字经济发展新高地,提升区域竞争力。 二、在产业创新平台考察中,调研团队参观了改造闲置厂房的创业空间项目。该项目以支持纺织服装、互联网应用、电子商务及设计文创领域小微企业为主体,通过整合资源促进创业创新生态形成。相关负责人指出,以品牌引领和创新为驱动,这一模式有效盘活了存量资产,帮助企业加快转型升级步伐。团队鼓励企业在深化研发中加强产业链协作,提升产品附加值,推动产业向中高端迈进,助力宁波打造全球性时尚科创中心。 三、信息软件领域是海曙区重点发展方向,调研团队关注了专注于电子政务和信息安全的软件开发企业案例。该企业在市场竞争中快速崛起,通过专注核心技术研发,成功拓展业务覆盖,如大数据应用和制造业互联网融合领域。团队鼓励企业把握战略机遇,聚焦信息安全与新兴科技,坚持特色化发展路径,提升核心竞争力并做大规模。此类企业成长故事凸显海曙在培育高成长型产业中的成功实践。 四、调研聚焦小微企业支持体系,强调通过政策扶持培育创业主体。海曙区设立专项资金提供融资便利,并搭建孵化平台降低创业成本,助力企业缩短成长周期。团队建议进一步深化创新服务机制,如技术培训和市场对接,确保初创企业获得持续性动力。此举不仅激发了区域活力,也为宁波吸引全国招商资源创造条件,巩固信息经济龙头地位。 五、回顾调研成果,团队肯定了海曙在信息经济发展中的探索成效,建议强化顶层设计与政策协调,通过招商引资策略吸引国际合作项目。未来,海曙将深化产业链条整合,推动制造与数字技术深度融合,形成高质量发展新引擎。团队呼吁全社会共同参与,构建开放包容的创新生态,最终实现宁波经济跨越式增长目标。

    2025-08-24

  • 桐乡“招大引强”激活发展新动能

    近年来,浙江嘉兴桐乡始终将招商引资作为推动经济高质量发展的重要抓手,通过引进一批重大项目,为区域发展注入强劲动力,逐步构建起现代化产业体系。 一、坚持项目为王,重大项目引领发展 桐乡在招商引资工作中,始终坚持“项目为王”的理念,积极引进具有引领性、带动性的大项目。全球知名钢铁制造企业韩国浦项制铁公司在桐乡经济开发区投资建设锂电新能源材料研发生产项目,总投资超20亿元。此外,总投资35亿元的吉利自动变速器项目、投资2.43亿元的荷兰皇家壳牌公司相关业务项目以及总投资5.3亿美元的德国EGLASS特种玻璃项目等一批规模较大的项目先后落户。这些项目的引进,不仅为桐乡带来了资金和技术,更带动了相关产业链的发展。 二、搭建优质平台,促进产业集聚发展 为更好地承接项目落地和产业发展,桐乡着力搭建了多个重要承载平台。经济开发区作为综合性产业平台,不断完善基础设施和配套服务,吸引了众多企业入驻。乌镇省级互联网特色小镇聚焦互联网产业,通过优化创业创新环境,吸引了大量互联网及相关企业。濮院国家级时尚特色小镇则以时尚产业为核心,推动产业转型升级。这些平台各具特色、功能互补,为桐乡产业集聚发展提供了有力支撑。 三、优化营商环境,提升服务保障水平 桐乡持续深化“最多跑一次”改革,县级范围事项覆盖率达到98%,不断优化审批流程,提高办事效率。在项目服务过程中,当地政府部门主动作为,为企业提供全方位的“店小二”式服务,帮助企业解决项目落地、建设和生产经营中遇到的困难和问题。优质的营商环境和高效的服务保障,让企业能够安心在桐乡发展,促进了项目的早落地、早投产。 四、聚焦重点产业,推动产业结构优化 桐乡围绕先进制造业和互联网产业开展招商工作,重点聚焦汽车汽配、新材料、新能源、电子信息四大领域,实施产业链招商。在汽车汽配产业方面,随着吉利投资项目、双环传动项目等的推进,桐乡经济开发区已集聚了76家汽车汽配及装备制造企业,产业规模不断扩大。同时,装备制造、新材料、互联网(电子信息)等战略性新兴产业也呈现出良好的发展态势,产业结构持续优化,战略性新兴产业增加值在规上工业中的比重不断提高。 五、强化政策支持,激发招商活力 桐乡出台了一系列支持招商引资和产业发展的政策措施,从资金、土地、人才等多个方面为企业提供支持。对于引进的重大项目,给予相应的奖励和补贴,降低企业投资成本。同时,加强人才培养和引进,为产业发展提供智力支持。这些政策的实施,有效激发了桐乡招商引资的活力,吸引了更多优质项目和企业前来投资兴业。 六、加强区域合作,拓展招商空间 桐乡积极融入长三角一体化发展战略,加强与周边地区的合作与交流,拓展招商空间。通过参加各类招商活动、举办产业对接会等方式,宣传桐乡的投资环境和产业优势,吸引更多外地企业关注桐乡、投资桐乡。同时,加强与国内外知名企业和机构的合作,建立长期稳定的合作关系,为桐乡招商引资工作注入新的动力。 七、注重创新驱动,提升产业竞争力 桐乡高度重视科技创新在产业发展中的引领作用,鼓励企业加大研发投入,提升自主创新能力。通过建设创新平台、引进创新人才、加强产学研合作等方式,推动科技成果转化和产业化。在招商引资过程中,注重引进具有高新技术和创新能力的企业,促进产业向高端化、智能化、绿色化方向发展,不断提升桐乡产业的核心竞争力。 八、推动绿色发展,实现可持续发展 在经济发展过程中,桐乡始终坚持绿色发展理念,注重环境保护和生态建设。在招商引资项目选择上,严格把关,优先引进节能环保、资源节约型项目,推动产业绿色转型升级。同时,加强对现有企业的环保监管和指导,促进企业节能减排,实现经济发展与环境保护的协调统一,为桐乡的可持续发展奠定坚实基础。 九、完善基础设施,夯实发展基础 桐乡不断加大基础设施建设投入,完善交通、能源、通信等基础设施网络。加强园区道路、供水、供电、污水处理等配套设施建设,提升园区承载能力。良好的基础设施条件,为企业的生产经营和发展提供了便利,增强了桐乡对项目的吸引力和承载力。 十、加强要素保障,服务项目建设 为确保项目顺利推进,桐乡加强土地、资金、劳动力等要素保障。合理安排土地指标,优先保障重大项目用地需求。拓宽融资渠道,为企业提供多元化的金融服务。加强劳动力市场建设,满足企业用工需求。通过全方位的要素保障,为项目建设和企业发展提供有力支持。 十一、营造良好氛围,形成招商合力 桐乡积极营造亲商、安商、富商的良好氛围,加强对招商引资工作的宣传引导,提高全社会对招商引资重要性的认识。各部门密切配合,形成招商引资工作合力。同时,加强对招商人员的培训,提高招商队伍的专业素质和业务能力,为招商引资工作的开展提供有力保障。 十二、提升城市品质,增强吸引力 桐乡注重城市规划和建设,不断提升城市品质和形象。加强城市环境整治,改善城市生态环境。完善城市公共服务设施,提高居民生活质量。一个宜居宜业的城市环境,不仅能够吸引人才,也能为企业发展提供良好的外部条件,进一步增强桐乡的吸引力和竞争力。 十三、推动产业融合,拓展发展新空间 桐乡积极推动一二三产业融合发展,拓展产业发展新空间。通过发展工业旅游、文化创意产业等,促进制造业与服务业的融合。利用互联网技术改造提升传统产业,推动产业数字化转型。产业融合发展不仅能够提高产业附加值,还能创造新的经济增长点。 十四、加强招商队伍建设,提高招商实效 桐乡高度重视招商队伍建设,选拔和培养了一批专业素质高、业务能力强的招商人员。通过建立健全招商激励机制,充分调动招商人员的积极性和主动性。加强与外界的交流合作,学习先进的招商经验和方法,不断提高招商工作的实效和水平。 十五、健全考核机制,压实招商责任 为确保招商引资工作取得实效,桐乡建立健全了招商引资考核机制,明确各部门和镇(街道)的招商目标和责任。加强对招商工作的跟踪问效和考核评价,对完成招商任务好的单位和个人给予表彰奖励,对未完成任务的进行问责。通过严格的考核机制,压实招商责任,推动招商引资工作深入开展。 十六、展望未来发展,续写招商新篇章 展望未来,桐乡将继续坚持招商引资不动摇,不断创新招商方式方法,优化投资环境,提升服务水平。围绕打造现代化产业体系,进一步加大对重大项目的引进力度,推动产业结构优化升级。相信在持续的努力下,桐乡的招商引资工作将取得更加辉煌的成就,为区域经济社会发展注入新的、更强大的动能。

    2025-08-24

  • 衢江百亿级投资集中签约 产业升级注入强劲动能

    衢江区招商引资迎来里程碑式突破,近日一批重大项目集中签约,总投资超118亿元,涵盖多个关键产业领域。此举将为区域高质量发展增添新引擎,加速构建现代化产业体系。 一、多元项目集群布局 本次签约汇集三大类别共11个重点项目,其中: - 工业转型项目:聚焦新能源材料与高端制造领域,包括新型光伏技术研发基地、智能装备生产线等4个项目,助推"浙江制造"标杆区建设。 - 现代农业项目:引入生态循环农业科技示范园、特色农产品深加工产业链等4个项目,构建"种植-加工-物流"一体化平台,强化乡村振兴产业支撑。 - 平台枢纽项目:打造数字贸易中心、科创企业孵化器等3个服务平台,为企业提供全生命周期支持,促进创新要素集聚。 二、区位优势持续强化 伴随杭金衢高速拓宽工程竣工、杭衢高铁枢纽建设加速推进,该区已纳入长三角2小时经济圈。九景衢铁路货运能力提升与衢江航道复航工程同步实施,形成"水陆铁"立体化交通网络。2023年全区国税收入增幅近90%,市场主体数量同比增长37%,区位价值正加速转化为发展动能。 三、营商环境深度优化 全区深化"最多跑一次"改革升级版,创新推出: - 企业投资项目"全链式"审批服务,审批时限压缩至15工作日 - 建立营商环境观察员制度,问题解决率保持98%以上 - 推行"无感监测"评价体系,动态优化惠企政策 "四个一"项目推进机制(专班负责、专人对接、专项流程、专属考核)已覆盖90%以上重点项目,确保签约项目60日内启动建设。 四、企业信心显著提升 多家领军企业代表在签约现场表示,衢江完善的产业配套与高效的服务体系是关键投资动因。某新能源科技企业将落地第三代钙钛矿组件生产线,填补省内技术空白;农业龙头企业计划建设智慧养殖示范基地,运用物联网技术实现全程可追溯。企业普遍反馈,从前期洽谈到签约落地,专业服务团队全程护航解决用地、能评等关键问题。 五、发展动能持续累积 此次签约项目全面建成后,预计可新增就业岗位6200余个,带动上下游企业超百家。重点布局的康养产业集群与"针圣"中医药文化IP深度融合,将培育50亿元级健康产业板块。随着专项产业基金配套落地与高端人才引进计划实施,衢江正加速从传统农业区向科创、生态、康养多元融合的现代化新区转型。 此次百亿级项目集中落地,标志着衢江区产业链招商取得突破性进展。通过精准匹配区域资源优势与企业投资需求,在优化制度供给与夯实要素保障的双轮驱动下,"项目活水"正持续转化为高质量发展新动能。

    2025-08-24

  • 衢江区聚力产业集群培育 打造浙西制造业新高地

    近年来,衢江区以招商引资为抓手,围绕新材料、高端装备制造等主导产业,加速构建现代化工业体系。通过实施重点项目攻坚、培育龙头企业、深化产业转型等举措,推动区域经济向高端化、智能化、绿色化发展,全力打造浙西地区生态工业示范区和先进制造业集聚地。 一、聚焦六大产业布局 强化项目支撑 衢江区将高档特种纸、高端装备制造等六大产业作为核心发展方向,重点引进科技含量高、产业链长的优质项目。在产业布局上,实施“3+3”产业集群培育计划,推动中城特装、夏王纸业等重大项目落地,同时加快新材料与智能装备制造产业规模化发展。通过优化存量与扩大增量并举,区域工业结构持续升级。 二、培育龙头企业 激发创新动能 为提升产业竞争力,衢江区加大对“隐形冠军”企业和行业龙头企业的扶持力度。通过政策倾斜和要素保障,支持企业在技术研发、市场拓展等方面突破。例如,在特种纸领域培育了多家具有全国影响力的企业,带动上下游产业链协同发展。此外,通过引进总部经济和平台型企业,进一步夯实产业基础。 三、推动绿色转型 发展循环经济 衢江区将生态优先理念融入工业发展,重点推进循环经济项目。业胜金属、天禄环保等项目的实施,促进了资源高效利用和废弃物减量化。在新能源领域,风电、抽水蓄能等清洁能源项目陆续启动,为区域能源结构转型提供支撑。钙产业通过整合重组和特色小镇建设,实现从传统开采向高附加值方向的转变。 四、深化精准招商 优化产业生态 立足主导产业和战略性新兴产业,衢江区开展靶向招商,重点对接科研院所和产业链关键环节。通过引入优质增量资源,补齐产业链短板。同时,打造“钙养”等特色产业载体,形成差异化竞争优势。在政策服务方面,建立项目全周期管理机制,确保企业“引得来、留得住、发展好”。 当前,衢江区正以工业创强为目标,通过产业集群培育和创新能力提升,推动区域经济高质量发展。未来,随着一批标志性项目的建成投产,浙西地区制造业集聚效应将进一步显现。

    2025-08-24

  • 普陀区创新"三结合"模式打造安全生产示范标杆

    在全面推进招商引资与产业升级的背景下,普陀区安监系统以培训、服务、宣教三大抓手重构安全生产治理体系,通过"执法培训联动化""监管服务一体化""普法教育常态化"的创新实践,形成具有海岛特色的安全生产新范式。该模式已推动区域事故隐患整改率提升至行业领先水平,为沿海城市工业安全治理提供可复制经验。 一、构建教执融合机制夯实基层能力基石 针对镇街执法力量薄弱问题,普陀区建立"三维度"培养体系:实施跨层级岗位轮训制度,安排12个镇街安监人员分批至区局参与危险化学品、特种设备等专项执法;开发"案例库+模拟执法"数字化培训平台,收录278个典型执法案例作为教学素材;组建由注册安全工程师牵头的导师团,开展渔船修造、水产加工等领域的现场教学。2023年累计完成实操培训逾600人次,基层执法人员持证上岗率达100%。 二、推行服务型监管优化营商环境 在船舶修造业专项整治中,创新"专家诊脉+整改销号"闭环机制,组织第三方机构对37家重点企业开展工艺安全评估,量身定制《隐患治理路线图》。码头油库监管领域建立"预警提示单"制度,对轻微违规行为实施首违不罚,通过技术帮扶指导企业完成输油管道智能化改造。小游艇管理方面打造"码上安全"小程序,实现证书办理、应急演练等事项"不见面审批",相关做法获省级部门专题推介。 三、打造立体化宣教矩阵提升全民素养 构建"线上+线下"宣传体系:开通安全生产科普直播间,定期解读新修订的《浙江省安全生产条例》;编制《涉海企业安全操作指南》等中英双语手册,覆盖外籍船员教育培训;在沈家门渔港设立VR体验馆,模拟碰撞、火灾等事故应急处置场景。重点实施"百万员工大培训"工程,2023年开展企业负责人、安全管理员、一线员工分级培训超1.2万人次,建成省级安全文化示范企业7家。 当前,普陀区正将"三结合"经验延伸至海上风电、远洋渔业等新兴领域,通过建立跨部门协同监管平台、完善风险分级管控清单等举措,持续巩固国家级平安渔业示范区建设成果,为海洋经济高质量发展构筑坚实安全屏障。

    2025-08-24

  • 苏州工业园区招商引资高质量发展路径探索

    招商引资是推动区域经济高质量发展的重要引擎,在优化产业结构、提升城市能级中发挥关键作用。苏州工业园区立足新发展阶段,通过科学规划、机制创新、载体升级等系统性举措,探索新时代招商引资工作新路径,为区域经济持续增长注入强劲动能。 一、科学谋划招商方向,精准定位产业赛道。苏州工业园区坚持“产业为基、规划先行”原则,依托生物医药、纳米技术应用、人工智能三大主导产业发展基础,开展产业链全景图谱分析,明确“强链、补链、延链”重点方向。聚焦新能源、高端装备制造、绿色低碳等战略性新兴产业,建立“目标企业库”和“项目机会清单”,避免盲目引进与区域产业定位不符的项目。通过产业研究院、行业协会等专业机构合作,动态监测全球产业发展趋势,确保招商方向与国家战略、区域优势深度契合,实现从“招商引资”向“招商选资”“招商引智”转变。 二、健全协同高效工作机制,提升项目落地效能。园区构建“管委会统筹协调、职能部门分工负责、各板块具体落实”的三级招商工作体系,形成上下联动、左右协同的工作格局。每月召开招商项目推进会,由管委会牵头,组织发改、工信、自然资源、生态环境等部门参会,集中协调解决项目落地过程中的土地供应、审批流程、要素保障等问题。设立招商服务中心,整合市场监管、税务、海关等部门资源,推行“一站式”服务模式,为企业提供从项目洽谈、注册登记到投产运营的全周期服务。建立招商项目信息管理系统,对在谈、签约、在建项目实行分类动态跟踪,设置“红黄绿灯”预警机制,确保项目按计划推进。 三、打造高水平产业承接载体,强化空间支撑能力。园区优化“一区多园”空间布局,推动核心区与周边乡镇产业园差异化发展、协同互补。在生物医药产业园内,建设专业化中试基地、GMP标准厂房和冷链物流中心,满足生物药研发、生产全流程需求;在纳米城规划建设标准化洁净厂房,配备先进的水电气及环保处理设施,吸引纳米材料、微纳制造等领域项目落地。同步推进基础设施升级,加快建设轨道交通延伸线、跨区域快速路网,完善能源供应、污水处理等配套设施。推动“产城融合”发展,在园区周边规划建设人才公寓、商业综合体、国际学校、专科医院等生活配套,打造宜业宜居的产业社区。 四、构建现代化产业生态,增强招商吸引力。围绕主导产业,园区着力构建“核心企业+配套企业+服务平台”的产业生态体系。引进一批产业链关键环节企业,推动上下游企业在空间上集聚、在业务上协同,形成“引进一个龙头企业、带动一个产业集群”的效应。建设公共技术服务平台,为企业提供检测认证、研发设计、成果转化等专业服务,降低企业创新成本。设立总规模超百亿元的产业投资基金,通过股权投资、融资担保等方式,支持优质项目落地和本地企业发展。加强产学研深度融合,与高校、科研院所共建联合实验室、中试基地,促进科技成果本地转化,形成“创新-产业-资本”良性循环。 五、优化全周期营商环境,激发市场主体活力。园区深化“放管服”改革,推行“一网通办”“一窗受理”服务模式,将企业开办、项目审批等事项办理时限压缩50%以上。落实国家和地方税收优惠政策,对符合条件的高新技术企业、研发机构给予税收减免和资金补贴,建立政策兑现“免申即享”机制,实现惠企政策精准直达。加强知识产权保护,设立知识产权法庭和快速维权中心,为企业提供专利申请、维权援助等全链条服务。建立企业服务专员制度,为重点企业配备“一对一”服务专员,定期走访企业,收集并协调解决生产经营中的用地、用工、融资等困难,营造“亲商、安商、富商”的良好环境。 六、创新招商方式方法,拓展项目来源渠道。在传统上门招商基础上,园区积极探索“云招商”“基金招商”“以商招商”等新模式。运用大数据、人工智能技术,分析企业投资意向和产业转移趋势,精准匹配目标企业,开展“靶向招商”。通过线上推介会、视频洽谈会等方式,与外地企业保持密切沟通,降低疫情等因素对招商工作的影响。与国内外知名产业投资基金合作,通过基金参股、联合投资等方式吸引优质项目落地,形成“基金+项目+产业”联动发展模式。鼓励现有企业发挥产业链带动作用,推荐上下游合作伙伴来园区投资,对成功引进项目的企业给予适当奖励,形成“以商引商”的裂变效应。 七、强化人才引育支撑,夯实发展智力基础。园区实施“人才强区”战略,围绕主导产业和新兴产业发展需求,制定专项人才政策,重点引进海内外高层次创新创业人才、产业领军人才和高技能人才。建设国际人才社区,提供人才公寓、子女入学、医疗保障等“一站式”服务,解决人才后顾之忧。与职业院校、技工学校合作,开展“订单式”技能培训,为企业输送专业技术工人,缓解企业用工短缺问题。设立人才发展专项资金,支持人才开展科研创新和成果转化,打造“人才引领产业、产业集聚人才”的良性循环。 八、深化区域协同开放,融入国家发展大局。主动对接长三角一体化发展战略,与上海张江科学城、南京江北新区等共建“创新飞地”和产业协作园区,承接科技成果转化项目和高端产业转移。加强与周边城市的产业协作,推动产业链跨区域布局,形成优势互补、分工协作的产业格局。积极参与“一带一路”建设,吸引外资企业在园区设立地区总部、研发中心和生产基地,提升园区国际化水平。组织企业参加中国国际进口博览会、中国(上海)国际技术进出口交易会等国际展会,拓展海外市场,提升园区和企业的国际影响力。 九、加强招商队伍建设,提升专业服务能力。园区建立专业化招商人才培养体系,定期组织招商人员参加产业政策、商务谈判、外语能力等专题培训,提升招商队伍的专业素养和业务能力。面向全球招聘具有产业背景、熟悉国际规则的高端招商人才,充实招商一线力量。建立招商工作考核激励机制,将项目落地数量、投资规模、产业贡献等指标纳入考核体系,对表现突出的单位和个人给予表彰奖励,激发招商人员的工作积极性和主动性。 十、推动绿色低碳招商,助力可持续发展。园区将绿色发展理念贯穿招商引资全过程,严格执行环境准入标准,拒绝高污染、高耗能项目入驻。鼓励引进新能源、节能环保、循环经济等绿色产业项目,支持现有企业开展节能改造和绿色技术创新。在园区规划建设中融入绿色建筑、海绵城市等理念,推广使用清洁能源和节能设施,降低园区碳排放强度。通过绿色招商,推动产业结构向低碳化、生态化转型,实现经济发展与生态保护协同共进。 通过上述系统性举措,苏州工业园区招商引资工作形成了“方向准、机制活、载体优、生态好、服务实”的发展格局,为区域经济高质量发展提供了有力支撑。未来,园区将持续创新招商引资模式,优化产业生态,提升服务效能,努力在新一轮区域竞争中抢占先机、赢得主动。

    2025-08-24

  • 平湖市海河联运双翼并举引领海洋经济跨越式发展

    平湖市充分发挥港口资源优势,持续优化招商环境,创新推进海河联运体系建设,显著增强了区域经济吸引力。招商引资工作通过港口基础设施升级与物流网络完善取得突破性进展,为海洋经济注入了强劲动能。 一、协同发展战略巩固港口枢纽地位 平湖市将海河联运纳入区域一体化发展框架,着力突破水运网络瓶颈。乍浦港区通过持续深化航道标准化建设,实现作业效能系统化提升,液体化工品转运中心与集装箱枢纽功能日益强化,业务辐射范围拓展至杭州湾经济圈核心区域。基础设施投入推动货物中转量实现量级突破,枢纽竞争力持续增强。独山港区依托深水岸线资源加速布局能源运输体系,建成的大型散货码头配建自动化传输系统,煤炭等大宗物资实现"海进江"全程封闭化运输。配套的黄姑塘航道升级工程竣工后,将打通江海直达关键节点,构建高效内河集疏运通道。 二、联运网络拓展激发腹地经济活力 平湖市编织多层次联运走廊,开通覆盖浙北主要工业区的集装箱定班航线。乍浦至长兴、嘉兴等骨干航线实现日均双向对开,吸引装备制造、新材料等产业沿通道集聚布局。通过应用智能化集装箱管理系统,中转环节时间成本压缩超30%,高附加值货类运输需求持续释放。浙北航道网与海港的有机衔接,使外贸企业实现"一次申报、全域通行"。冷链物流专区建设完善生鲜农产品海河转运链条,为长三角农产品流通构建快速通道。 三、双港联动构建区域增长双核 平湖市创新实施"南工北能"双港驱动战略。乍浦港区重点提升集装箱和液体化工品专业服务能力,新投产的智能储罐区年周转能力提升50%;独山港区着力打造煤炭、建材等大宗物资清洁转运基地,其中煤炭输送带系统实现零污染转运。两港协同推进作业流程标准化,船舶平均滞港时间缩短40%,船舶污染物接收处置实现全流程闭环管理。临港物流园与跨境贸易中心建成投用,为国际中转业务提供集成化服务平台。 四、绿色联运模式树立转型标杆 平湖市率先实施内河船舶排放控制区管理,推动港作机械全面电动化更新。建成船舶岸电系统覆盖主要泊位,年替代燃油消耗超万吨。独山港区配备粉尘智能监测与封闭式输送体系,物料运输过程实现粉尘零外溢。数字化监管平台实时追踪船舶污染物移交处置全链条,危险货物转运实行全过程电子运单管理。航道生态护岸工程同步实施,建成绿色生态航道示范段,形成经济生态协调发展的典范模式。 海河联运体系建设显著提升了平湖港航核心竞争力,现代化集疏运网络加速了区域经济要素高效流通,为构建陆海统筹发展格局提供重要支撑。未来将持续完善多式联运枢纽功能,强化与长三角港口群协作发展,巩固提升在区域经济高质量发展中的战略支点作用。

    2025-08-24

  • 宁波保税区博士后工作站第27位博士后顺利出站

    近日,宁波保税区管委会与北京航空航天大学联合举办企业博士后结题报告会暨出站评审会,标志着区域在科技创新与人才引进融合领域取得新进展。作为工作站第27位出站博士后,其研究成果为相关产业技术升级提供重要支撑,进一步彰显了宁波保税区以人才引育促进招商引资、以科技创新驱动高质量发展的鲜明导向。 一、产学研协同攻关,突破非充气轮胎技术瓶颈 2023年,宁波保税区博士后结题报告会暨出站评审会顺利召开。此次出站的博士后长期深耕数值计算方法及汽车轻量化领域,拥有十余年汽车企业研发经验,曾参与多款主流车型开发。2021年7月,经省博管办批准,该博士后进入宁波保税区博士后工作站,在北航教授与区内企业负责人联合指导下,聚焦负泊松比非充气轮胎数值计算及轻量化技术开展研究。在站期间,依托导师团队与美国密歇根大学、北京航空航天大学等高校的深度合作资源,将国际前沿的负泊松比材料引入国内进行产业化前期探索,通过构建微结构材料理论模型、创新三维微结构各向异性设计方法,成功攻克非充气轮胎数值模拟中存在的大变形与非线性计算难题,为产品轻量化设计和性能优化奠定理论基础。研究期间,还牵头完成企业与整车厂合作的轻量化研发项目,并在国际权威期刊发表学术论文。经评审专家组讨论,其出站报告获一致通过。 二、工作站平台赋能,人才与成果双向积累 宁波保税区博士后科研工作站自2001年12月设立以来,始终以“产学研用”融合为核心,搭建高层次人才与企业需求对接的桥梁。经过二十余年发展,工作站已累计吸引近30名博士后进站,形成一支兼具理论功底与产业视野的科研队伍。依托这一平台,先后产出研发成果数十项,其中多项被纳入火炬计划等国家级项目及省部级重点项目,获得中国博士后科学基金资助项目多项,累计取得国家授权专利百余项。这些成果通过技术转化,已为区内企业创造显著经济效益,成为推动区域产业转型升级的重要力量。此次第27位博士后顺利出站,既是工作站人才培养成效的体现,也为非充气轮胎等新兴产业领域注入创新动能。 三、优化引才机制,构建人才驱动发展生态 宁波保税区始终将人才作为招商引资和产业发展的核心要素,通过完善政策支持、深化校企合作、强化企业主体作用,持续优化博士后工作站运行机制。在政策层面,出台专项扶持措施,为进站博士后提供科研经费、生活补贴等保障;在合作模式上,推动工作站与北京航空航天大学等高校建立长期合作关系,同时鼓励区内企业深度参与课题研究,实现“科研选题来自产业需求、研究成果服务产业发展”。天衢(宁波)非充气轮胎科技有限公司等企业通过参与博士后联合培养,不仅解决了技术研发中的关键问题,还储备了高层次技术人才,形成“引才—研发—转化—效益”的良性循环。这种“政府搭台、校企唱戏、企业受益”的模式,有效提升了区域对高层次人才的吸引力,为招商引资提供了人才支撑。 四、聚焦产业前沿,持续释放创新引领效应 当前,宁波保税区正围绕新材料、高端装备制造等重点产业领域,进一步发挥博士后工作站的创新载体作用。未来,工作站将继续聚焦产业前沿技术需求,扩大与国内外高校、科研机构的合作范围,吸引更多优秀博士后人才进站开展研究。同时,强化科研成果转化机制,推动更多实验室成果走向产业化应用,助力区内企业提升核心竞争力。通过持续深化人才引育与科技创新融合,宁波保税区将不断夯实高质量发展的人才基础,为区域招商引资和产业升级注入持久动力。

    2025-08-24

  • 宁波北仑区重点工程布局助推区域经济高质量发展

    北仑区通过统筹推进132个重点工程项目,以招商引资为引擎,全面优化产业结构与城市功能。2015年,该区围绕农业水利、港口交通、临港产业等领域,计划总投资规模达2018亿元,旨在强化区域经济竞争力。其中,36个前期项目与96个在建项目协同发力,为打造现代化国际港口城市提供支撑。 一、农业水利与基础设施提质升级 北仑区将农业水利工程纳入重点规划,通过完善灌溉系统、防洪设施等基础建设,提升农业生产效率与抗灾能力。同时,区域交通网络优化工程同步推进,包括疏港公路扩建和跨海桥梁建设,进一步打通港口与腹地的物流通道。 二、临港产业与高新技术双轮驱动 依托港口优势,北仑区重点布局信润石化储运、LNG接收站二期等能源项目,总投资超20亿元的项目达6个。高新技术领域则以吉利春晓整车二期为代表,加速新能源汽车产业链集聚,推动制造业向智能化转型。 三、城市建设与社会事业协同发展 城区更新项目涵盖地下管网改造、生态公园建设等,总投资1163亿元的96个在建项目中,年度计划完成投资237亿元。教育、医疗等公共服务设施同步升级,新增多所中小学及社区医院,优化居民生活配套。 四、多区联动与长效保障机制 北仑区、开发区与保税港区形成联动效应,通过土地、政策等资源整合,确保项目落地效率。建立动态督查制度,定期评估工程进度与资金使用情况,保障重大项目按期投产。 北仑区通过系统性工程布局,不仅强化了港口经济优势,也为产城融合与可持续发展奠定基础。这一系列举措将持续释放区域经济增长潜力,助力宁波打造长三角南翼重要开放门户。

    2025-08-24

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